قسم تمويل ومصارف
أهداف البرنامج:
يعتبر تخصص التمويل والمصارف أحد أهم التخصصات الرئيسية والرائدة في كلية إدارة الأعمال حيث أنه يغطي الجوانب النظرية والتطبيقية لتلبية الطلب المتزايد على الماليين والمصرفيين في مختلف القطاعات و الأنشطة الاقتصادية سواء العامة أوالخاصة، كما يدعم الأسواق المالية بكادر متخصص في تقييم الإستثمارات وتحليل الأوراق المالية لتوزيع الموارد المالية بكفاءة عالية. حيث يهدف هذا التخصص إلى تزويد الطلاب بالوسائل اللازمة للتعرف على خمسة مجالات رئيسية في مجال العلوم المالية والمصرفية أبرزها؛ تمويل الشركات وإدارة المؤسسات المالية والاستثمارات والتأمين وإدارة الإئتمان والمخاطر المالية .
حيث يركز هذا التخصص على الاهداف التالية:
- تعزيز معرفة الطالب بالقضايا المالية والمصرفية النظرية والتطبيقية.
- اعداد خريج قادر على المنافسة والعمل في المؤسسات المالية المختلفة (البنك المركزي ، مصرف تجاري ، مصرف استثماري ،اسواق مالية، شركات تأمين ،شركات اسثمارية ).
- اعداد خريج قادر على اكمال الدراسات العليا في مجال التمويل والمصارف.
- ربط الخطة العلمية للقسم بمتطلبات سوق العمل
- تنمية المهارات الفكرية والمهنية لطلبة القسم ليكونوا قاديرين على قيادة المؤسسات المالية وتطويرها ومواكبة كل ماهو حديث في المجال المالي والمصرفي
- .تنمية ثقافة الجودة في الأداء لمخرجات القسم من الطلبة
- الحث والتشجيع على البحوث العلمية
- تطوير مهارات أعضاء هيئة التدريس والمشرفيين التعليميين لمواكبة طرق التعلم الحديثة والمتطورة عن طريق برامج توجيهية وتوعوية خاصة.
المعايير الأكاديمية:
يتبع قسم التمويل والمصارف رؤية ورسالة كلية الاقتصاد بالجامعة البريطانية الليبية وكون الكلية هي جزء من الجامعة، كما تم الاستناد في التوصيف البرامجي للقسم على المعايير الاكاديمية من دليل ضمان جودة واعتماد التعليم العالي الصادر من المركز الوطني لضمان جودة واعتماد المؤسسات التعليمية والتدريبية.
بالإضافة الى الاعتماد على رؤية ورسالة كبرى الجامعات المحلية حيث الاستناد الي معايير جامعة (بنغازي) والجامعة الليبية الدولية للعلوم الطبية .
مخرجات التعلم المستهدفة:
- المعرفة والفهم:
|
أ.1 |
التعرف على أساسيات الإدارة المالية. |
|
أ.2 |
التعرف على نظريات التمويل والاستثماروإدارة المحافظ الإستثمارية. |
|
أ.3 |
التعرف على آلية وأنواع شركات التأمين. |
|
أ.4 |
فهم إدارة المصارف والمؤسسات المالية. |
|
أ.5 |
فهم المعاملات المالية والمصرفية المخاطر المعرضة لها. |
|
أ.6 |
التعرف على المبادىء الأساسية في مجال الاستثمار. |
|
أ.7 |
التعرف على الطرق المالية المستخدمة في حساب الفوائد المصرفية المختلفة. |
|
أ.8 |
فهم الأوراق المالية المختلفة وآلية التعامل بها في الأسواق المالية. |
|
أ.9 |
فهم آلية تمويل الشركات وكيفية تقييم أدائها المالي عن طريق التحليل المالي. |
|
أ.10 |
فهم مبادئ أسواق العملات الأجنبية وإدارة التحوط من مخاطر أسعار الصرف. |
- المهارات الذهنية:
|
ب.1 |
اكساب الطلاب القدرة على فهم الادارة المالية |
|
ب.2 |
تنمية مهارات الطلاب في توظيف الرياضيات في مجال المالية |
|
ب.3 |
سيكون الطلبة قادرين على النقد والدخول في مناظرات. |
|
ب.4 |
سيكون الطلبة قادرين على حل المعضلات والمشاكل. |
|
ب.5 |
سيكون الطلبة قادرين على تحليل النظم الإقتصادية والمالية. |
|
ب.6 |
سيكون الطلبة قادرًين علي إتخاذ قرارات المفاضلة بين البدائل الإستثمارية المختلفة |
|
ب.7 |
سيكون الطلبة قاديرن على استخدام التقنيات الحديثة في التحليل المالي |
ج. المهارات العلمية والمهنية:
|
ج.1 |
مشاركة الطلاب في اجراء بحوث تخص قضايا المجتمع والاستدامة المالية . |
|
ج.2 |
يشارك افي اقتراح وتنظيم وتقديم حلول لصناع القرارات في فريق العمل |
|
ج.3 |
يستخدم التكنولوجيا وأساليب البحث العلمي في اجراء البحوث في مختلف مجالات التمويل الدولي والمحلي الداخلي للمؤسسات المالية . |
|
ج.4 |
اكتساب مهارات العمل والتحليل لنتائج القرارات التمويلية . |
|
ج.5 |
اكساب الطلاب مهارات التحدث والتخاطب امام الجمهور في الملتقيات العلمية |
|
ج.6 |
تمكن الطلاب من تطبيق أسلوب البحث العلمي في معرفة طبيعة العلاقة بين متغيرات الدراسات العلمية |
|
ج.7 |
مساهمة الطلاب في طرح الحلول والبدائل في حال التعثر المالي |
|
ج.8 |
يستخدم أساليب متنوعة في إدارة المخاطر . |
|
ج.9 |
يوظف التقنيات الحديثة في الأساليب الكمية لاتخاذ القرارات المالية |
د. المهارات العامة والمنقولة:
|
د.1 |
سيكون الطلبة قادرين على تطوير مهارات الاتصال الفعال. |
|
د.2 |
سيكون الطلبة قادرين على تطوير مهارات العمل الجماعي. |
|
د.3 |
سيكون الطلبة قادرين على إظهار فهمهم للمسؤوليات الأخلاقية والاجتماعية. |
|
د.4 |
توليد الأفكار باستخدام أسلوب النقاش الجماعي . |
|
د.5 |
استخدام الوسائط المتعددة في جمع الآراء المجتمعية للسياسات العامة |
|
د.6 |
تحمل المسؤولية واظهار روح البادرة في اتخاذ القرارات في بيئة العمل |
مكونات (محتويات) البرنامج:
4-عدد الساعات الأسبوعية:
|
1.4 |
المحاضرات |
العدد |
المجموع |
النسبة |
|---|---|---|---|---|
|
2.4. |
عدد الساعات المعتمدة للمواد الإلزامية الغير تخصصية |
5 |
15 |
12% |
|
3.4. |
عدد الساعات المعتمدة الإلزامية التخصصية |
14 |
42 |
34% |
|
4.4 |
عدد الساعات المعتمدة للمواد الاختيارية التخصصية |
4 |
12 |
12% |
|
5.4. |
عدد ساعات المتطلبات الأساسية (متطلبات الجامعة) |
19 |
52 |
42% |